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2026年8月12日、「仕事と子育ての両立支援」をテーマとした社内勉強会を開催しました。


今回の勉強会では、育児休業制度をはじめ、パパ・ママ育休プラス、出生時育児休業（産後パパ育休）、
社会保険料免除、育児休業給付金など、育児と仕事の両立を支える制度について学びました。



また、仕事と子育ての両立を支援する企業を認定する「くるみん」についても理解を深めるとともに、
男性の育児休業取得に関するハラスメント防止についても取り上げました。



制度を知ることは、安心して制度を利用できる職場づくりの第一歩です。



女性活躍推進室では、今後も育児休業制度の周知や意識啓発を行い、
男女ともに育児と仕事を両立しながら、安心して働き続けられる職場環境づくりに取り組んで参ります。